Plan de Gobierno

 

 

  • Un Gobierno Municipal para Consolidar una Sociedad de Oportunidades. Aspiramos a construir una sociedad de INFINITAS OPORTUNIDADES para todos, incluyente, de cooperación entre los seres humanos, así como el crecimiento de una conciencia humanista que moldee actitudes de solidaridad contrarias al individualismo y al egoísmo. Estableciendo normas claras para la convivencia y participación de cada ciudadano y su familia en el desarrollo del municipio, y convertir a San Pedro Sula en una  Sociedad Incluyente y Solidaria.

 

 

  • Gerencia del Municipio: Como Alcalde Municipal, me convertiré en un ejecutivo de las decisiones y acuerdos consensuados con los distintos actores sociales, empresariales y populares, cuyo poder se sustenta en la participación ciudadana. Me esforzaré por lograr la armonía y complementariedad entre las diferentes instituciones del sector público, no importa el nivel de representatividad que tengan, (Nivel central, regional o municipal). Todo con el objetivo de buscar soluciones que contribuyan a mejorar la calidad de vida de las personas con énfasis en el desarrollo ambiental, urbano, económico, educativo, de infraestructura vial para encaminar el crecimiento poblacional y la expansión urbana  en parámetros sostenibles,  y convertir a  San Pedro Sula una  ciudad de Desarrollo Individual y Colectivo, una ciudad  Limpia y Segura.

  • Como Alcalde Municipal, propongo ver más allá de la extensión territorial del municipio, ya que San Pedro Sula es la capital industrial de la Zona Metropolitana del Valle de Sula, lo que significa trabajar de manera conjunta con las municipalidades del Valle de Sula (AMHON), que permita un Desarrollo Sostenible. Nuestra visión, conlleva la responsabilidad de valorar y tomar en cuenta el aporte de otros actores, por sencillos o complejos que sean, y hacer de   San Pedro Sula una ciudad planificada y sostenible.  

  • Gobierno con Capacidad, Transparencia, Seguridad y Trabajo. Nos proponemos promover y practicar la honestidad, mediante una política de Manos Limpias impulsando los principios de eficiencia, transparencia y participación con rendición de cuentas hacia la sociedad en general.

Dirigiremos un Gobierno Municipal, que tenga al ser humano y su entorno como el centro de su visión, estrategia y acción. Un gobierno cuyo compromiso trascienda el crecimiento económico para convertirlo en bienestar para todos, una cuidad  inteligente y de oportunidades.  

 

 

Por nuestra parte, ofrecemos una institución con un gobierno dinámico, desburocratizado, reconociendo las diferentes capacidades de los ciudadanos, generando confianza entre los sectores que hasta hoy se han considerado antagónicos. Un gobierno con el cual se convertirá a San Pedro Sula en una ciudad competitiva y moderna.

 

 

  • PRINCIPIOS RECTORES DEL GOBIERNO MUNICIPAL.
  • San Pedro Sula, Ciudad de Oportunidades
  • San Pedro Sula, Ciudad Inteligente
  • San Pedro Sula, Ciudad Limpia y Segura
  • San Pedro Sula, Ciudad Sostenible
  • San Pedro Sula, Ciudad Competitiva y Moderna
  • San Pedro Sula, Ciudad de Planificada
  • San Pedro Sula, Sociedad Incluyente y Solidaria
  • San Pedro Sula, Ciudad de Desarrollo Individual y Colectivo

  • VISION 

San Pedro Sula, ha de ser un municipio modelo, con gobernabilidad, desarrollo económico, social y humano, convivencia armónica y de respeto entre todas las personas, comprometidas con la preservación del orden público y el ambiente, donde se pueda vivir con dignidad y seguridad, donde haya oportunidades para el desarrollo pleno de las capacidades, intelectuales, físicas y espirituales de todos sus pobladores y se tengan como prioridades, el empleo, la educación, la cultura, la salud, la vivienda, espacios para esparcimiento, eficientes servicios públicos, infraestructura y ordenamiento territorial equilibrado.

 

 

 

  • MISIÓN: 

Promover y propiciar el bienestar y la prosperidad de todos los habitantes del municipio,  administrar los recursos y ejercer la gestión municipal con eficiencia, honestidad,  legalidad y transparencia. Que la población participe activamente en los procesos de planeación, ejecución y auditoria de las acciones del desarrollo municipal, fortaleciendo la democracia local con participación real y efectiva de todos los vecinos, para tener una ciudad segura, de paz y moderna.

  • VALORES:

Durante este período, la administración municipal actuará y se regirá en apego a los siguientes valores:

  • Temor de DIOS
  • Integridad
  • Lealtad
  • Fidelidad
  • Servicio y Responsabilidad
  • Equidad
  • Compromiso
  • Honestidad y Transparencia
  • Solidaridad
  • Trabajo en equipo

  • FUNDAMENTOS DE NUESTRA GESTIÓN MUNICIPAL. Para cumplir nuestro compromiso con el pueblo sampedrano, ejerceremos la gestión del desarrollo de nuestro municipio fundamentado en:

 

 

  • Gestión Municipal con Participación Popular. Nuestra gestión municipal estará orientada a propiciar espacios abiertos de participación real para todas las personas que residen o visitan nuestro municipio, sin discriminación de ninguna clase.

 

  • Transparencia de la Gestión Municipal. Una gestión de “puertas abiertas”para que todos los vecinos y visitantes, sepan qué se hace con los recursos públicos, que todos aportamos. Impulsaremos verdaderos procesos de “Contraloría Social,” en todo el quehacer de la Administración Municipal.

  • Gestión Municipal con Ética, Principios y Valores. Nuestra gestión municipal, cuyo objetivo es la búsqueda delDesarrollo y bienestar de cada familia, estará amparada en los valores que practicamos y que todos debemos adoptar.

  • Planificación Estratégica. Para que podamos establecer procesos que perduren en nuestra sociedad y que impulsen desarrollo ordenado y equitativo del municipio y de sus habitantes en base al Plan Maestro de Desarrollo Urbano.

  • EJES ESTRATÉGICOS:
  1. Crecimiento Económico con Equidad
  2. Seguridad
  3. Participación Popular, Gobierno Solidario
  4. Generación de empleo
  5. Desarrollo Humano con calidad de vida

  • PRINCIPALES ÁREAS DE ACTUACIÓN

 

  1. Eficiencia Y Transparencia Financiera
    • Modernizar la Municipalidad, Eficiencia y Transparencia
    • Gestión de Recursos

  1. Desarrollo Social
    • Seguridad Comunitaria
    • Educación
    • Cultura
    • Deporte
    • Salud
    • Vivienda
    • Microempresas

  1. Desarrollo Urbano
  • Ordenamiento territorial
  • Medio Ambiente
  • Infraestructura
  • Movilidad Urbana